3 Tips Perniagaan Kecil untuk Hujung Minggu Holiday

Hujung minggu bercuti adalah peluang utama bagi perniagaan kecil, terutama di restoran, industri runcit dan perhotelan, untuk meningkatkan jualan.

Hujung minggu Hari Buruh, khususnya, mendorong lebih banyak perjalanan udara pada 2016 daripada cuti pertengahan tahun lain, seperti Hari Memorial dan Hari Kemerdekaan, menurut kaji selidik Expedia. Lebih daripada 25% rakyat Amerika bercadang untuk keluar dari bandar pada hujung minggu tahun ini.

Di samping itu, indeks keyakinan pengguna meningkat pada bulan Julai kepada hampir 16 tahun isyarat tinggi bahawa para pengguna memegang pandangan positif terhadap ekonomi dan mungkin lebih bersedia untuk berbelanja lebih pada hujung minggu Hari Buruh.

Berikut adalah tiga cara perniagaan kecil anda boleh mempersiapkan untuk cuti hujung minggu yang panjang.

1. Jalankan promosi atau jualan

Promosi boleh menjadi cara terbaik untuk menarik perhatian perniagaan anda. Mereka boleh sangat berguna untuk pemilik restoran yang berharap dapat menarik pengunjung.

Pertimbangkan tawaran seperti menu prix fixe, hidangan multicourse dengan harga tetap, dan minuman dan hidangan pencuci mulut.

Tahun lepas untuk hujung minggu Hari Buruh, restoran Chicago menawarkan istimewa termasuk 30% dari wain, semua-anda boleh makan tawaran, dan 20% daripada makanan untuk ahli kesatuan tempatan, menurut Chicago Tribune.

Juga, anda boleh bekerjasama dengan badan amal dan organisasi yang berkaitan dengan hujung minggu percutian. Untuk hujung minggu Hari Buruh, anda boleh menyokong kumpulan yang berkaitan dengan pekerjaan atau mencipta pekerjaan, kata David Mitroff, seorang perunding perniagaan dan pakar pemasaran restoran yang berpangkalan di San Francisco.

"Anda boleh mengatakan bahawa sesiapa yang datang pada hujung minggu ini, 5% atau 10% daripada hasil kami akan pergi ke arah amal atau kumpulan tertentu ini," katanya.

Dengan pelajar yang kembali ke bilik darjah pada hujung minggu Hari Buruh, peruncit boleh menjalankan tawaran khas dan promosi juga. Perbelanjaan balik ke sekolah dijangka mencapai $ 27 bilion tahun ini, menurut kajian Deloitte. Pengguna paling banyak menghabiskan pakaian dan aksesori, diikuti dengan bekalan sekolah, komputer dan perkakasan, menurut tinjauan itu.

2. Mengawal pencurian

Lebih banyak aktiviti perjalanan dan perniagaan bermakna peningkatan pendedahan kepada kecurian, kata Scott Humphrey, naib presiden kedua kawalan risiko untuk Pengembara, sebuah syarikat insurans.

Bagi peruncit, kos bagi setiap perbelanjaan mengutip luaran meningkat dua kali ganda kepada $ 798.48 pada 2016, demikian menurut Suruhanjaya Keselamatan Runcit Nasional 2017 Persekutuan Runcit Kebangsaan. Insiden ini menyumbang 36.5% daripada inventori yang hilang. Laporan menunjukkan kecurian pekerja menyumbang 30% daripada inventori yang hilang, dengan kos purata $ 1,922.80 setiap insiden.

Jika anda melihat pelanggan yang anda fikir mungkin mencuri, tanya jika dia memerlukan bantuan mencari item atau membantu membawa item ke daftar tersebut, kata Humphrey. Ia boleh menghantar mesej tidak langsung bahawa anda menyedari mereka mungkin melakukan sesuatu selain membeli-belah, tambahnya.

Dan pertimbangkan untuk memasang kamera keselamatan dan memberi petunjuk kepada pekerja bahawa kedai dipantau, kata Humphrey.

Anda juga harus menetapkan dasar yang jelas yang membolehkan pekerja mengetahui bahawa anda serius mengenai kecurian. Sebagai contoh, anda boleh membuat alasan kejadian pertama untuk menembak dan memohon peraturan untuk semua pekerja, sepenuh masa dan bermusim. Anda juga boleh mengamalkan dasar yang membolehkan pekerja melaporkan kecurian suspek dan tetap tanpa nama.

Simpan rekod urus niaga terperinci dan semaknya setiap hari untuk melihat sama ada jualan sepadan dengan inventori.

"Jika anda tahu anda mempunyai item bernilai tinggi di lantai, anda harus tahu anda menjual nombor 'x' setiap hari," kata Humphrey.

3. Keperluan kakitangan semula

Sekiranya anda memerlukan lebih banyak bantuan untuk hujung minggu cuti yang akan datang, pertimbangkan untuk menyiarkan penyenaraian kerja di laman web penyewaan bermusim seperti Snagajob atau CoolWorks, atau menyewa aplikasi seperti Proven, yang menyenaraikan penyenaraian anda di lebih dari 100 tapak kerja sekaligus.

Sekiranya anda menerima lebih daripada beberapa jawapan, calon temu temubual dalam kumpulan untuk mempercepat proses, kata Mitrioff.

"Daripada perlu menjelaskan syarikat dan pekerjaan itu berulang kali kepada setiap calon, ia hanya berlaku sekali," katanya, sambil menambahkan, "Kemudian anda boleh melakukan satu-persatu dan memanggil balik orang yang mungkin sesuai."

Mitroff juga mencadangkan pelanggan menjelaskan persekitaran kerja, serta tugas kedudukan, dalam perihal kerja. Menyewa pekerja bermusim yang betul adalah kunci untuk membanteras kecurian, katanya.

Untuk mendapatkan maklumat tentang dan bandingkan pilihan pembiayaan untuk perniagaan kecil anda, lawati laman Pinjaman perniagaan kecil laman web kami.